[Remoto] Analista de Testes Senior (4 vagas) no Justiça 4.0 (PNUD/ONU e CNJ)

[ericageo]

Sobre o projeto

Justiça 4.0 é um dos maiores programas do mundo de transformação digital do Poder Judiciário. Iniciado em 2020, fruto de um acordo de cooperação firmado entre o Conselho Nacional de Justiça (CNJ) e o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD/ONU), o projeto visa desenvolver e aprimorar soluções tecnológicas para tornar os serviços oferecidos pela Justiça brasileira mais eficientes, eficazes e acessíveis à população, além de otimizar a gestão processual para magistrados, servidores, advogados e outros atores do sistema de Justiça. A iniciativa também dialoga com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável e com a Agenda 2030 da ONU.

No momento, há 4 vagas abertas. Mais informações a seguir.

Descrição da vaga

O(a) Analista de Testes Sênior será responsáve pela garantia da qualidade (QA - Quality Assurance) das soluções de tecnologia previstas no Eixo 1 do Projeto. Atuará em estreita articulação com os pontos focais no CNJ e no PNUD, contribuindo nas fases de definição dos requisitos funcionais e das experiências dos usuários e na implementação dos frontends, colaborando para o cumprimento do cronograma estabelecido e a qualidade das entregas realizadas. Estão previstas as seguintes atividades:

• Definir, em conjunto com o(a) Gerente de Projeto, o(a) Associado de Negócios e o(a) Product Owner, os cenários e casos de teste, definindo seus requisitos e critérios de aceitação;
• Implementar os cenários e casos de teste da solução, considerando sua arquitetura, utilizando a linguagem de programação, bibliotecas e ferramentas definidos para o projeto;
• Preparar massas de dados para a execução dos cenários e casos de teste da solução, bem como executar testes funcionais, de integração, fim-a-fim e de carga, empregando ferramentas adequadas a cada um deles, conforme aquelas definidas para o projeto;
• Identificar as não conformidades observadas durante a realização dos testes, reportando-as à equipe de projeto;
• Definir, em conjunto com a coordenação técnica do Eixo, os Gerentes de Projeto, Arquitetos(as) de Software e a equipe técnica do CNJ, a metodologia de testes a ser empregada nos projetos, integrando as rotinas de testes automatizados ao fluxo de integração e de entrega das soluções; bem como apoiar os(as) Analistas de UI e UX nos testes do framework UIKIT;
• Apoiar a coordenação técnica do Eixo e a equipe técnica do CNJ na definição dos padrões metodológicos orientados a testes, como TDD (Test Driven Development);
• Realizar outras tarefas, conforme demanda do supervisor designado.

Local de trabalho

• 100% Remoto

Requisitos da vaga

Requisitos de educação:

• Diploma do Ensino Médio;
• Bacharelado universitário, preferencialmente nas áreas de Tecnologia da Informação, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Software, Análise de Sistemas, Engenharia da Computação ou áreas afins: será dada a devida consideração, mas não é um requisito.

Requisitos de experiência profissional relevante:

• Mínimo de 7 anos (em caso de Ensino Médio completo) ou 4 anos (em caso de Bacharelado universitário) de experiência profissional ou acadêmica na área de tecnologia da informação.

Desejáveis

• Experiência na utilização de frameworks de teste, como JUnit, Spring TestContext, entre outros;
• Experiência na utilização de ferramentas de automação de testes funcionais e fim-a-fim, como Selenium, Katalon, entre outras;
• Experiência na utilização de ferramentas de testes de carga e de desempenho, como Load Runner, Apache Jmeter, WebLOAD, entre outros;
• Experiência na utilização de ferramentas de gerência do ciclo de vida de projetos, como Jira, Bugzilla, Rubicon, entre outros;
• Experiência na utilização de ferramentas de controle de versão, como Git, Github e Gitlab;
• Experiência em linguagem SQL, banco de dados relacionais e não relacionais;
• Experiência em Java e framework SpringBoot;
• Experiência em métodos ágeis; e
• Experiência anterior em projetos com o sistema judiciário também será considerada.

Diferenciais

• Conhecimento intermediário de inglês será considerado um diferencial.

Forma de contratação

• A modalidade de contratação é NPSA (National Personnel Services Agreement), que representa um instrumento próprio do PNUD utilizado internacionalmente para padronizar e viabilizar a admissão de profissionais especializados, por tempo determinado. Essa modalidade assegura benefícios como seguro saúde, seguro de vida e férias.

Como se candidatar

4 vagas abertas

• O detalhamento completo da vaga e o formulário de inscrição estão disponíveis na plataforma de oportunidades do PNUD/ONU: https://estm.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX_1/requisitions/job/20335
• Candidaturas até 12/09/2024

Labels

• Sênior
• Especialista