* 不管怎么样，不要让自己后悔。
在比较典型的路径下，读master是为了就业，读phd是为了科研。
phd毕业后可以去企业做研发（业界），也可以做博后然后回大学任教（学界）。
Master有两种，Master of Engineering（Meng）和Master of Science（MS）。前者偏工作导向，后者偏科研导向。其实开MEng的学校很少，如果同时有MS和Meng，那MS一般是作为phd的过渡学位。（当然这不是规定！master读完意犹未尽继续读phd的很多，phd读完去创业的也有很多，phd读一半跑路去公司的也有很多，人生的选择不该局限在这几个学位上。学位只是手段，不是目的。）
因此，读什么学位取决于以后想去干什么。GPA最高、成果最丰富的那一群人经常会想读phd，加上坑位少，这会造成master的竞争远不如phd激烈。
CS四神校指的是 CMU MIT Stanford Berkeley。
AI track > CS其他方向 > EE > ME、material science > 化学、生物（但几乎没有master）、土木。
master：GPA—推荐信—科研/实习经历—GT—文书（前提是不踩雷）
phd：connection—publication—GPA/研究方向的契合—套瓷—GT
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connection：
在最顶尖的学校最顶尖的专业，甚至连论文也没办法筛选了，更何况GPA。这个时候connection就成为最重要的事情。对教授来说，培养一个phd student是投入成本非常大的事情（时间成本、funding），如果这个phd student读了一半quit了，或是抑郁了，或是想换学校，教授的损失是很大的。因此招学生必须要谨慎。connection就是稳妥的方式。connection意味着有你认识的人愿意为这个学生的能力做担保，也许会错失一些天才，但至少能确保学生能力过关、意愿过关，不至于造成损失。 -
论文：
有顶级会议论文（顶会）或者顶级期刊（顶刊）是非常好的能力证明。一作意味着你有独立研究能力，更好了。但水论文太多（指4篇以上）可能有负面影响。 -
GPA：
委员会挑软背景比较麻烦，GPA最好量化；prof是出钱招自己的员工，重要的是出论文的能力和能不能和谐共处。所以申请master要证明自己常规意义上的足够“优秀”，没有短板，申请phd要证明自己是合适的研究合作对象。
*整体上来看，phd申请中有connection和顶会论文的人都很少，只有在顶校申请中才需要考虑这个，top30-50的学校还是很看GPA。GPA在3.7以下仍然优先提高GPA，3.8+以后再去追求科研成果。就好像德扑中皇家同花顺最大，但正常情况下不用理会这种可能性。
- 文书：
文书的文采在大多数master申请里几乎没啥作用，不踩雷就行（学校名字全写错也可能录）。几千份材料摆在面前，没人认真品读每个人的小作文。
文书在phd申请里会反应一个人的研究方向和研究兴趣，重要性很难说。有些prof会说他完全不看文书，有些会根据文书里的东西提问，非常分人，还是准备充分为好。
* 特别注意：CMU的MS项目分支特别细，一个系下开五个以上的 master 项目，对方向契合非常重视。举个例子，CMU RI下有 Master of Science in Robotics (MSR) 和 Master of Science in Robotic Systems Development (MRSD) 的两个项目，MSR是做科研，MRSD是造机器人，有强制实习，是进业界的。如果在文书里写一大堆想搞科研，然后申请MRSD，即使条件符合也大概率是被拒的。
一个系下同时开多个 master 项目的学校都应该特别重视这个问题。
再如 Berkeley 的 MEng，不是科研项目，面试的时候不要总对着干。因此一定要看清楚申请项目的培养目标是什么，不要和它对着干。
这就是文书“不踩雷就行”的含义。
- 研究方向的契合：
研究方向的契合和GPA谁更重要的逻辑也和上面类似。顶校的prof碰到GPA高的太多了，GPA高的学生完全不是稀缺资源，他们更在乎你是不是能和他一起真正做出有影响力的研究，而不是贪恋名校光环 来混个学位，因此他们更看重你的研究兴趣。对普通学校来说，他们更需要优秀的学生，因此更看GPA。
有时候“方向契合”能超越硬性条件超越一切。看见他文书的瞬间只感叹相见恨晚，哪哪都看着顺眼，共一论文致谢都想好了，就决定此生非他不招。概率很低但确实有，很戏剧性，和恋爱一样。也有人认为哪有什么一见钟情，不过是见GPA起意/见论文起意。这很分人，没法描述。（强委员会制度下不会出现这种事情，并且本科生想写出让prof心动的文书难如登天）。
这是一个prof的分享： 泡芙方profFang的个人空间_哔哩哔哩_bilibili
另一个prof的分享： 美国phd有希望吗？ - 知乎
那为什么GPA在 master 申请中是最重要的捏？因为master项目不至于卷到GPA筛选不了的地步。除了Stanford MSCS，CMU MSCS MSR等几个头部项目，MIT 主流各系的 MS 以外，其他 master 项目都可以用GPA硬冲到。
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GT：
对master，“据说”GRE和托福过门槛就够了。GRE能作为“我很强”的印证，但弥补不了硬伤。
对phd，GT真的只要过官网上的门槛就够了。老板不在乎。 -
奖学金：
有影响力的奖学金提一提，一看就很菜的建议拿掉，不然会拉低其他奖学金的分量（be like, 这你都要拿上来凑数）。最重要最有卖点的奖学金建议标注一些competitive的程度，名额数量、获得的比例、获得的原因（专业前10%）等等，最好每一个奖学金都有提及它的用意。
委员会中，每个prof个人的喜好会被极大削弱，判断标准会变成“整个委员会公认的标准”。给人挑刺是很容易的，因此“个人喜好的标准”的权重会被分配到“无可置喙的标准”中。“无可置喙的标准”即 connection、本科学校、GPA、顶会论文、大厂实习。“个人喜好的标准”包括文书、方向契合、社团、性格、不知名公司实习、水论文。
如果你的每一项条件都完全优于同校另一个人，同专业同方向同性别，当然优先录你。但每年的难度都会变化，申请前谁也没法预估今年是什么情况，因此并不是说“我的条件达到了xxx就一定能录xxx”或者“我要达到xxx才能申xxx”。假如把学校拉一个排名，每个人的条件加权拉一个排名，一个人条件的排名不是确定性的对应到一个学校，而是对应一个概率密度分布函数。提升自己的条件、提升自己的排名不必然能申到更好的学校，只能提高这个PDF的均值。虽然我们都很渴望确定性，但世界是不确定的。
因此不要再问“我要达到什么条件才能怎么样”了，没有人能回答，最多只能回答“如果你xxx，有百分之xxx的置信概率认为可以进xx学校”。这个提升空间是无限的。清华第一名斯坦福暑研三篇CVPR也可以提升，拿了第一还能拿特奖，有了暑研还能要强推，有了CVPR还追求best paper。能做的就是继续努力，提高概率，或者改变认知，享受过程。
如果打算做研究，读phd，GPA到3.8就差不多了不用再刷了（当然高一点更好，只是边际没有论文强了），把时间全部拿来做科研，出论文，要发展想去的学校的connection（重要！） 如果打算工作，读master，一直刷GPA，直到年级第一，剩下时间进实验室混经历，论文有最好 没有也问题不大。
比赛：主观感觉性价比不如科研，不知道，不了解（ * 等一个知情人士来讲ACM之类的比赛）
研究生课程：上完数据结构和线性代数就几乎解锁了所有课程，顺利的话这两门会在大一下学期上完。因此大二上就可以选5000 level的课了。这些课迟早要上，只是把大四的内容和大二交换了一下，积累文书材料+给prof留下印象方便找暑研。课程难度和课号高不高没有必然联系，不需要给自己设限。当然也要考虑GPA了，这个得自己权衡。应该优先考虑GPA，再考虑能不能用这种方式证明自己强。
* PhD 对于自己想做的方向提前上课是非常重要的，这个课的老师如果是行业内的大牛，来自他的课程的推荐信就会非常有用。
实习： 如果申请的是就业导向的master，并且打算读完master之后直接就业的话，可以去做一些实习，因为这种情况下实习会对申请和之后找工作都有比较大的帮助。内地互联网大厂的暑期实习一般会在二月份开，外企有些也是二月，有些可能会更早，需要自己留意一下公司招聘的时间。投递的时候也要衡量一下公司的title和职位。title的话可以选一些知名度高的头部大厂或外企。职位要和申请的项目相关（比如申请cs，去做sde/mle而不是运营）才会比较有帮助。最后还可以找manager要推荐信。
1月是大三暑研套瓷开始的时间，这是申请准备的第一步。GPA只剩一个学期很难刷高了，GT是无法左右录取的，只有这次暑研质量和带来的推荐信能争取。暑研套瓷重要的考量标准之一就是目标lab和未来target校的联系程度。大胆点，最好直接去套梦校的暑研。冲！
对phd，为了证明自己是合适的研究合作对象：
Show leadership and ability in group collaboration is important.
有一些老板非常在意这些，如果能被他们看到这两点会非常加分。一些自己喜欢advertising的教授往往会表现出比较倾向于喜欢有领导力、有组织力、有明确价值导向的学生。他们更多倾向于寻找能够“改变世界”的人，所以社团或者一些有趣的课外活动是绝对加分的。（但也有人完全不在乎，很分人）。
你会发现phd申请中，“教授喜欢”一直都是最重要的事情，因为他是决定录取与否的人，也是未来5年的合作对象。GPA也好 论文也好 connection也好 社团也好，他喜欢，就重要，他不喜欢，就不重要。因此录取标准是非常因人而异的一件事。但这种情况在改变，越来越多的学校在往强委员会制靠拢。
一些志愿者/运动类的社团可以给personal statement提供素材（当然ps在申请中占多大分量不在这一部分讨论）。尤其是uc系的学校，会让单独交一个personal statement（具体一点就是personal history statement / diversity statement），如果能展示出contribute to diversity / help underrepresented groups的话就很好。
Berkeley 的 MEng 项目看重 Teamwork 和 Leadership，有PS，可能有面试。
CMU 的申请非常在意学生和代码有关的能力，会几种编程语言、熟悉程度、哪些 project、github贡献都会参考。因此github满满一屏幕绿色看上去就很强！
当你看到这里的时候，你就应该开始找了。不要拖延，越早越好。
找科研的方法就是去学系官网看prof的主页，看他们的google scholar，看他们lab的网站，看研究方向、合作者、论文、项目。很简单，很直白，看到喜欢的就冲，就发邮件问，最好直接去办公室当面聊，没有捷径。勇敢，大胆，去问，这就是搭讪，别问要是被拒绝了多尴尬。等是等不来科研的。大三暑研的套磁时间是大三下学期刚开学，大约一到三月。
在你从未开始科研之前，不可能提前预知自己喜欢什么方向、适合什么方向。就像你选专业、恋爱之前都不知道这个专业、对象是不是适合自己的。能做的只有一件事，多做，多学，多了解。等是等不来科研的x2。先开始一段，才可能谈“寻找喜欢的方向”，如果一段都没有，那你赶紧开始一段。等是等不来科研的x3。
开始科研之后，才可以开始寻找自己喜欢的方向。建议可以花一些时间广泛地寻找一下自己有“灵魂共鸣”的研究方向，如果能找到那么再深入focus到这个方向就很好，如果找不到在申请的时候研究跨度大也并不是一个减分项，interdisplinary也很重要，交叉学科的人永远有人想要的，交叉就是优势。尤其对于本科生，试错成本低，尝试是一件很有价值的事，对于真的不喜欢的领域不要逼自己一条路走到黑。你可能不知道自己喜欢什么，但一定知道自己不喜欢什么。
加油努力干活总是有回报。回报就是技术变强了、对研究的思考更深入了、文书有材料了、推荐信有材料了、面试有东西讲了。努力干活真的很重要。
cs相关实习怎么找：
- 刷leetcode。提前开始刷，不要投了简历再开始。面试很多都会有手撕代码的环节，写不出来大概率是拿不到offer的。
- 背八股。尤其是操作系统，数据库，网络这种核心课相关，还有编程语言相关的问题。 最后强烈推荐牛客。牛客上有很多面经，包括面试遇到的八股和代码题，可以多多照着准备。
套磁的时候，不明发件人发附件容易被归为spam，且很少有人会看，因此不要把简历当附件套瓷，放个人网站更好。学术圈标配。
每个Github账号有一个名额可以创建和账号同名的repository，这个repo会成为个人网站的服务器，个人网站的网址是 xxx.github.io，xxx代表账号名称。
创建教程 参考https://zhuanlan.zhihu.com/p/91652100
github学术主页模板 参考https://github.com/academicpages/academicpages.github.io
让网站能被谷歌搜索到需要运行爬虫访问自己的网站 教程参考 https://zhuanlan.zhihu.com/p/129022264
self-advertising非常重要，要给每个人检索到你的机会，混脸熟，起码学术圈子里这种connection是很重要的。
非常有用的两个链接：
社会科学院的不同学系的申请要求差距较大，建议主要参考本学系学长姐的申请经验，其他学系经验作为辅助信息了解即可。
首先需要明确自己希望在本科毕业后直接工作还是继续深造。社会科学院的很多专业，比如社工和新传，的相当一部分同学会在本科之后选择直接工作（具体经验可以询问本学系有工作经验的学长姐）。
如果选择继续深造，在申请之前需要回答几个问题：
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未来想要进入学界，还是进入业界工作？
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如果希望进入学界，是希望在本科结束后直接申请phd；还是先以Mphil或Master作为跳板，之后再申请phd？ 如果觉得自身积累了足够申请理想的phd项目，那么建议直接申请phd，因为master在申请phd时候通常会面对更激烈的竞争和更高的要求。如果希望更充分地为phd做准备，那么可以考虑申请学术导向的Master，Mphil和pre-doc项目（经济学系目前比较流行做pre-doc）。
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如果希望进入业界，是希望以phd身份还是master身份进入job market？ 要回答这个问题需要对于未来从事的工作有一定的了解，至少需要了解工作是否一定需要phd的技能或学历。另外也需要综合考虑自己能够接受的时间，物质资源投入。
在回答过上述问题之后就可以圈定自己申请的目标学位了。
工作导向的Master申请： GPA+实习>推荐信
学术导向的Master和Mphil申请： GPA>科研经历（本科阶段社科研究机会可能比其他学院要小）>推荐信
Phd申请： 推荐信 > Publication+成型的独立研究方向 / writing sample / proposal > 研究生期间GPA（如果有）> 本科GPA
如果决定申请，在大一到大三尽量提高自己的GPA（鉴于CU社科的给龟情况不太理想，GPA大概是高高益善。但是在达到3.8之后GPA的边际效益不高），积累自己需要的实习和科研机会。
大一：大多数内地生大一属于社科大类。此时如果还不能明确自己未来的专业，可以选择不同专业的faculty package课程，以确定自己的兴趣。已经能够确定未来的专业，可以多选一些基础专业课。
大二：我们可以开始尝试实习（大一开始也可以）或者找RA机会，因为这方面的经历可以帮助自己判断未来想要进入业界还是学界。 在确定专业后尽可能地选择一些本专业重要的中级课程。这些课程可以在一定程度上帮助我们明确自己感兴趣的研究方向，或者提供一些实习过程中能够用到的技能（尽管有限，但聊胜于无）。同时，这些课程也是我们认识本学系老师的主要途径（可能会对未来要推荐信和找RA有帮助）。
同时大二通常是交换的申请时间，可以结合自己未来申请的目的地和个人喜好申请交换项目。 如果精力允许，也可以开始准备GRE或者雅思托福考试（语言考试可能需要一定时间积累，且一些交换项目也需要托福雅思）。
大三：补充自己申请需要的专业课，尽量保证那些最重要的课程在大四第一学期之前能有成绩。根据自己的需要实习或者科研。 注意，如果在大三交换（尤其是大三下学期），那么要注意保持自己和熟识的教授们的联系，以免申请季要推荐信时难以开口。
社会科学院的一些同学会以NGO为就业目标，那么此时志愿活动和NGO的实习或者义工经验会非常有帮助。（GIP会不定时推送NGO的实习机会，可以留意信息）
社团活动有助于展现自己的领导能力和团队合作等能力，可以根据自己的时间酌情参加。
找实习的途径和其他学系大同小异，可以参考商学院和工学院的指南。在这里需要特别强调的是科研机会。
相较于理学院和工学院，CU社科的科研机会较少，且没有稳定的科研项目，因此对于需要科研机会的同学来说需要特别留意。以下是几个科研机会的获取渠道：
CU校内：
- 一些教授会在CU Job Link发布RA招聘信息
- 一些教授会在个人主页招RA
- 教授们作为书院的Staff可以在书院范围内招募student helper（比如善衡每年会以邮件形式收集学生的student helper信息） 4.可以通过邮件的形式主动咨询老师有无RA需要
CU校外：
每年暑假港校（如HKU），一些内地大学和海外大学会开设面向国际生的Summer Research Program，可以自行申请。
商科比较少有phd学位，大多数是master。
如果想走金工方向的话，选校的时候可以直接看quantnet排名，网站上就业率、毕业生起薪、cohort size之类的信息都挺全的，之后可以参照排名去各个项目官网看看curriculum、career service和就业报告，这样基本就能对金工项目有个大致了解了。当然，美国还有一些金工项目没有参与排名，比如Stanford MCF；英国的金工项目（比如Oxford MCF）也需要自己去查一些相关资料。资料来源可以关注小红书和一亩三分地，看看相似背景同学们的选校和定位。
admissions committee筛选申请者的时候，可能不会有一个既定的排序，但有一些硬性指标应该是必须达到标准的，不然可能会直接刷掉。
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GPA：大一大二的时候大家可以尽力去保护好自己的GPA，因为大三专业课难度上升，找实习之类的事情也很忙，拿好龟可能会更难。同时，在一些重要专业课上（比如高等微积分、线性代数、概率统计等），最好避免拿到很差的龟，否则可能需要在网申或者面试的时候解释一下原因。
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文书：写文书是一个梳理经历、寻找目标的过程。写之前可以先把自己所有的课程、实习、科研等经历全部回顾一遍。对每一个经历，想一想为什么做了这个事情、完成了哪些任务、用了哪些重要方法、达成了哪些成就、有哪些感悟。之后再整体来看这些经历之间有什么联系、它们又怎么帮助你确定了你的career goal。想好这些问题之后，再针对每个项目总结一下Why program，就差不多能涵盖大部分文书要求了。很多学校对于文书的要求就是CV+PS/SOP，但也有些学校是以CV+几个问题的形式进行的。后者可能需要拆分一下PS，或者回答what can you contribute/what are your advantages and disadvantages/学校文化相关的问题，可以贴合学校官网上对项目的描述以及对学生的期望来写。
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推荐信：推荐信最好找很熟悉的老师写，比如科研导师、实习领导等。如果只是找上过一节课的老师，含金量可能不太高。此外，最好能在跟老师沟通时就确保能给强推。
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GT：GT一般过线就行，申请金工的话V155以上（最好160以上），Q168以上，基本就够用了。
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奖学金：我觉得奖学金的作用可能没有很大，提起奖学金的时候可以说一下收到这个奖学金的人是top百分之几，这样可以侧面表现你的排名。
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实习：申请金工的话，量化实习很重要，买方卖方quant research相关的工作都可以尝试，也可以去做一些量化科研。实习的内容很重要，如果实习时干的活比较基础、没什么含金量的话，最好能主动观察一下组内有没有其它有意思的方向可以深入研究，想办法积极争取去做一些更有insights的事。总的来说，big name + relevance > 非big name + relevance > big name + 低relevance> 非big name + 低relevance。
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面试：大多项目都有kira面试或者录视频的要求，常规准备就可以。另外，金工第一梯队的项目很多都有真人面试环节，大多是行为面，但也有少量是技术面（Baruch的两轮面试、Berkeley MFE等）。行为面的话，看看面经、适当准备、展现好自己就可以了；技术面的话，可以做一下以往的题目、刷刷绿皮书之类的。还有一些需要做笔试（Baruch、Princeton、MIT等）。能进面试这一关已经很棒了，但在整个申请过程中，我觉得面试重要性还是比较高的，面试时注意保持较好的状态。
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网申表格：这个按照要求填写就可以了，不要过分夸大，也不要错漏信息，应该就没有什么问题。
大一：重点保护GPA。可以适当参加社团活动（志愿者活动、toastmaster、或者金融方面的社团），以展现个人性格和特质、丰富学习之外的经历。商赛等其他比赛也可以打，可以重点关注一些提供实习fast track/offer的商赛。暑假可以做实习和科研。大一暑假的实习可能含金量不高，但也可以在做实习的过程中了解一些重要的业务（比如IB）是怎么进行的，并寻找自己的career goal。
大二：也要重点保护GPA。注意上一些数学和统计的基础课，以免之后高阶课没满足先修。学期中也可以做做科研、打一下含金量较大的比赛（不局限于商赛，也可以是coding或者数学方面的比赛）、参加重要的社团活动（可以锻炼领导力的、与量化或者金融研究有关的等等）。暑假可以做实习和科研。如果大一已经有过实习的话，大二的实习会更好找一些，可以尽量开始做量化相关的实习。
大三：重点修一些高阶的数学、统计、金融课，尽量保证这些课的GPA不要太差。注意申请量化暑期实习，不要错过ddl。海外交换经历也可以在大三完成。交换时注意保护GPA，多去参加一下教授的office hours，最好能争取到推荐信。如果有机会的话，也可以在交换时找教授做科研，这样教授能更了解你，也能写出更好的强推。大三的暑期量化实习很重要，要积极争取学到东西。
大四上：如果有需要的话，补一些量化方面的课。开始修改CV、定选校、写文书、确定推荐人、填网申、面试。
优先选择能展现领导能力、团队协作能力、创新力等等。简历上可能没有空间全部展现出来，因此质量比数量重要。
科研：交换的时候可以联系教授，也可以直接发邮件给方向类似的教授。 实习：日常/暑期实习很多都可以直接通过官网投递。其它非官方渠道包括bbs还有各种实习群，但这些渠道最好尽早投递。
大二大英会学怎么build profile，也可以多看看学长学姐们是怎么写的。Linkedin上不仅有人脉资源，也有很多工作机会。如果想利用Linkedin找工作，可以直接在Jobs section上申请，也可以去connect一些理想公司理想岗位的员工（可以直接在Linkedin上发消息，但回复率可能不高；也可以看看主页上有没有写他的email，直接通过email联系）。